摘要：二十大报告明确提出，“促进人才区域合理布局和协调发展”，这为新时代人才区域布局工作指明了方向。当前，我国区域之间、城乡之间人才布局不均衡现象明显，高端人才区域布局不均衡问题尤为突出，区域间人才流动秩序也有待规范。其主要原因是我国区域间经济发展水平差异较大，产业发展层次高低不同，高校和科研院所布局不平衡，人才流动存在体制机制障碍。在新发展阶段，需要制定科学规划，引导人才在区域之间合理布局；建设全国统一市场，推动区域经济协调发展；推进各地优势互补，提升相对落后地区产业发展层次；加强区域资源共享，推动高校和科研院所均衡布局；规范人才流动秩序，加快完善人才区域流动制度。

关键词：人才区域布局 均衡配置 协调发展

公共管理与人力资源研究所

李佐军 孙飞